О ДЕТСКИХ СКАЗКАХ... НО ТОЛЬКО ДЛЯ ВЗРОСЛЫХ!
Джулия Эндерс "Очаровательный кишечник"
Татьяна Коростышевская "Сыскарь чародейского приказа"
Ариадна Борисова «Земля удаганок»
Эмма Донохью "Чудо"
Милена Завойчинская "Приморская Академия, или Ты просто пока не привык"

Поиск:

2013-10-14



«Только будущее имеет значение,
вот почему я редко огладываюсь назад».
Билл Гейтс.
 
Уже три десятилетия Билл Гейтс властвует в компьютерной отрасли. Внешне этот человек совсем не похож на строгого, одетого с иголочки топ-менеджера. Взлохмаченный неуклюжий программист в очках с толстыми стеклами – живая карикатура на типичного «ботаника», над которым частенько посмеиваются в школе.  Корпоративная Америка «заучек» не любила, но с приходом на рынок «Microsoft» и «Apple» миром стали править умники, способные  предвидеть будущее. Назревала цифровая революция,  у  истоков которой стоял  Билл Гейтс.
Что же это за личность? Гениальный математик? Милый знаток компьютеров, оказавшийся в нужное время в нужном месте? Что побуждало создателя операционной системы «Windows»  работать по 16 часов в день и считать отпуск проявлением слабости? Как он выживал в жестокой конкурентной среде? Как подбирал самых талантливых сотрудников для того, чтобы они «посидели и подумали»? Прочтите книгу и узнаете. Несмотря на все влияние, которое Билл Гейтс оказал на современную жизнь, в университетах не рассказывают о  его методах руководства. Возможно потому, что когда-то он забросил учебу в Гарварде ради «Microsoft» – собственной маленькой компании по разработке программного обеспечения.
Это не просто история о блестящем уме и неизмеримом богатстве. Это история о совершенно новом стиле управления – такого деловой мир  еще не видел. Проанализировав феноменальный успех  Билла Гейтса, автор книги вывел десять бизнес-принципов, которые помогут добиться успеха новому поколению предпринимателей.  
 

Ярлыки: зарубежная литература, маркетинг, менеджмент, отдел отраслевой литературы, отраслевая литература, экономика


2013-02-27



          Маркус Бакингем, один из ведущих мировых специалистов по менеджменту и лидерству, провел масштабное международное исследование с целью выяснить пути, ведущие к максимальной самореализации и предельной эффективности бизнеса.
Стремясь повысить прибыль и эффективность компаний, современные руководители непрерывно и тщетно борются с недостатками сотрудников. Большинство амбициозных людей также стремится стать лучше и профессиональнее.
Для того, чтобы достичь профессионального совершенства и получать удовольствие от каждого прожитого дня, не нужно исправлять свои недостатки и преодолевать слабые стороны, а нужно сосредоточиться на сильных сторонах и максимально развивать их. Только в этом случае вы и ваша компания достигните настоящего успеха.
Автор данной книги подробно и убедительно, на примере реальных историй крупных компаний и данных научных исследований, показывает, как отыскать в себе качества, развив которые можно сделать успешную карьеру и достичь внутренней гармонии; как, распределив обязанности сотрудников в соответствии с их уникальными способностями, руководитель может дать новый импульс развитию бизнеса.
            Ключевая способность лидера, по мнению Бакингема, заключается в создании преднамеренного дисбаланса. Великий руководитель уверен, что одержит победу благодаря тому, что будет восхвалять, подчеркивать, а затем использовать уникальные способности каждого сотрудника. 
Добившийся стабильного успеха человек, который решительно устраняет из своей рабочей жизни все раздражающие факторы, находит общий язык с окружающим миром, разрушая сложившееся равновесие.
Автор выделяет три главные темы, лежащие в основе данной книги:
·         Успешное руководство;
·         Эффективное лидерство;
·         Стабильный личный успех.
Читая эту книгу, вы сможете убедиться, что все рассмотренные в ней детерминирующие представления объединяет одна идея: кем бы вы ни были - руководителем, лидером или просто сотрудником, - успех не приходит к тому, кто стремится к всесторонней образованности, широте взглядов и гармоничности. Все наоборот. Чаще всего успеха добиваются те, кто отвергает равновесие и использует стратегии, которые намеренно лишены сбалансированности.
Прочитав эту книгу, вы освоите те принципы, которые помогут вам добиться высокой концентрации, позволяющей сделать вашу работу более четкой и эффективной.
Эта книга обязательна для всех, кто стремится к эффективному лидерству, менеджменту или стабильному личностному развитию.

Ярлыки: менеджмент, отдел отраслевой литературы, отраслевая литература, экономика


Ярлыки:
lady fantasyS.T.A.L.K.E.R.TVXX векавантюрный романавторское словоазбука-novelазбука-классикаальтернативная историяАмфора-TRAVELLанабиозанглийский романбиографиябуктрейлервампирывикториныВинтажвоенная темаволшебствовоспоминаниядетективдетидетская литературадиетадневникдраматургияженская прозажестокие игрыЖЗЛзаметкизарубежная литератураиздательство ИНОСТРАНКАинтеллектуальная литератураискусствоисторическая литературакитайская литератураклассикакнига-бестселлеркнигиколдовские мирыконкурскошкикраеведениекрасоталауреат премийлитературоведениеЛитреслюбовьмагиямаркетингмедицинамемуарыменеджментмировая коллекциямистикамифымолодежьМона Лизамузыкамультфильммяу-эстафетанаучная литератураНобелевская премияновеллыновогоднее чтениео животныхо чем говорят женщиныоборотниодиночество простых чиселотраслевая литератураповесть в письмахподросткипоздравленияпокровские воротаполитикапосвяти этот вечер себеправовая литератураправославная литературапремияпривиденияприключенияприятное чтениепро искусствопсихологическая повестьпсихологический романпсихологияпублицистикапутешествияразмышление на темурассказырелигияроманроман в письмахромантическая комедияроссийская прозарусская литературарусский Букерсборниксемейные историисемейный романсемьясердечная наградасериясказкаскандинавская литературасовременная прозасоциологияспорттелевидениетриллерфантастикафильмфинансыфранцузский романфэнтезичтениеэкономикаэкранизацияэнциклопедияэтикетэтногенезэтнографияюморюридическая литератураяпонская литература